Beste collega’s, De zomer ligt alweer achter ons en langzaam maken we de overgang naar het najaar. Ik hoop dat jullie hebben kunnen genieten van een fijne zomer. Met genoeg tijd voor ontspanning en momenten om even afstand te nemen van de dagelijkse drukte.
Initiatief
Binnen HLTsamen zijn we voortdurend in ontwikkeling. Over verandering, ambities en organisatieontwikkeling kunnen we veel praten, maar uiteindelijk maken we het verschil door in actie te komen. En precies dat zie ik steeds vaker gebeuren. Collega’s nemen initiatief, komen met ideeën en zetten stappen om zaken beter, slimmer of anders aan te pakken. HLTdePodcast bewijst wat er kan ontstaan als collega’s een idee hebben én de stap zetten om het concreet te maken en uit te voeren. Soms verloopt een idee niet zonder uitdagingen, maar juist door te experimenteren en te leren, blijven we groeien als organisatie. Ik vind het erg belangrijk dat die ruimte er is en wordt benut.
Wendbaarheid en lef
Onze omgeving verandert voortdurend. Daarom is wendbaarheid geen tijdelijke opgave, maar een blijvend onderdeel van ons werk. Dat betekent dat we openstaan voor nieuwe mogelijkheden, zonder uit het oog te verliezen wat al goed werkt. Niet veranderen om het veranderen, maar met lef blijven kijken naar wat beter kan. In deze editie van SAM& lees je daar inspirerende voorbeelden van. Zoals in het interview met Jeroen en Niels over de huidige geopolitieke onrust, het hedendaagse ICT-landschap en hoe dit zich verhoudt tot de situatie van HLTsamen. Met lef geven we verder vorm aan de doorontwikkeling van onze programma's 2 (Leefomgeving) en 3 (Bedrijvigheid). Ook daarover meer in deze editie.
Doen
We vernieuwen waar nodig, benutten kansen en zetten daarmee belangrijke stappen richting een toekomstbestendig HLTsamen. Uiteindelijk maken we samen het verschil. Niet alleen door erover te praten, maar vooral door het gewoon te doen. Veel leesplezier!
Eva de Ridder Directeur Programma 1 Samenleven