Bij domein MO komt de basis op orde
Domein Maatschappelijke Ontwikkeling heeft het afgelopen jaar veel tijd en energie gestoken in een verbetertraject. Ze zijn goed op weg naar het behalen van het doel, namelijk ‘een flexibele en wendbare organisatie, met een gezonde en plezierige werkomgeving, waarin we klaar zijn voor onze taken’.
Naar meer sturing, inzicht en helderheid
Begin oktober van dit jaar is het programma ‘Grip op Geld’ van start gegaan. Aanleiding is de bestuursrapportage 2022, waarin een aantal financiële overschrijdingen onvoldoende voorzien waren. ‘Als we daarop inzoomen is een van de oorzaken dat er behoefte is aan een stukje verzakelijking en meer helderheid over hoe we zaken hebben georganiseerd en wie waarvan is. En welke ondersteuning je kunt verwachten. Bijvoorbeeld als je budgetbeheerder bent of te maken krijgt met inkoop. Daar zijn we mee aan de slag gegaan’, begint Marië Fabbricotti, programmamanager.
Daarom Samen Digitaal Transparant
De coronapandemie heeft onze manier van werken behoorlijk beïnvloed. We zijn versneld overgestapt naar een digitale werkomgeving en we combineren vaste thuiswerkdagen met werken op kantoor. Dat is best even wennen. Dit vraagt om slimme manieren voor digitaal (samen)werken, communiceren en omgaan met informatie. Daarom werken we voortdurend aan technologieën en werkwijzen die ons helpen efficiënt en veilig online te werken.
Terugblik organisatieontwikkeling
In de SAM&-editie van maart heeft Patrick Kraan zich voorgesteld als -toen- nieuwe collega en programmamanager organisatieontwikkeling. Hoe gaat het nu een half jaar later? Hoe is het hem vergaan met de twee dingen die hij de organisatie wilde meegeven, namelijk ‘stick to the plan’ en ‘blijf vooral met elkaar in contact’. Patrick vertelt het ons.
